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QCM Terminale 2012
QCM Chapitre 5 Le sens et le rôle des conflits sociaux
QCM Chapitre 5 Le sens et le rôle des conflits sociaux
Trouvez la bonne réponse !
1/ Le taux de syndicalisation en France :
Le taux de syndicalisation en France :
est inférieur à 10%.
est stable depuis 30 ans.
est comparable à celui de beaucoup de pays européens.
2/ En France, depuis le début des années 1970, le nombre de jours de grève :
En France, depuis le début des années 1970, le nombre de jours de grève :
a baissé.
a stagné.
a augmenté.
3/ A propos de l'évolution des conflits du travail en France, on peut dire que :
A propos de l'évolution des conflits du travail en France, on peut dire que :
le déclin du mouvement ouvrier signifie la fin des conflits du travail.
le nombre de jours de grève baisse mais les conflits du travail prennent d'autres formes.
la baisse des grèves est le signe du déclin des conflits du travail.
4/ Quelle affirmation est fausse ? La baisse du taux de syndicalisation s'explique notamment par :
Quelle affirmation est fausse ? La baisse du taux de syndicalisation s'explique notamment par :
la tertiarisation de l'économie.
la montée de l'individualisme.
le fait que les syndicats ne sont pas institutionnalisés.
5/ Un mouvement social est :
Un mouvement social est :
une action collective toujours menée par un syndicat.
synonyme d'action collective.
un type d'action collective.
6/ Les nouveaux mouvements sociaux se caractérisent par :
Les nouveaux mouvements sociaux se caractérisent par :
de nouvelles formes d'action pour mieux porter des revendications traditionnelles.
de nouvelles revendications portées par des actions traditionnelles.
de nouvelles revendications avec de nouvelles formes d'action.
7/ Parmi ces revendications, laquelle n'est pas post-matérialiste ?
Parmi ces revendications, laquelle n'est pas post-matérialiste ?
demander une hausse des salaires.
demander le développement des nouvelles énergies.
demander que les couples homosexuels puissent adopter un enfant.
8/ Les nouveaux mouvements sociaux ont conduit :
Les nouveaux mouvements sociaux ont conduit :
à la création des comités d'entreprise.
au droit de vote des femmes.
à la légalisation de l'interruption volontaire de grossesse.
9/ Quelle affirmation est vraie ?
Quelle affirmation est vraie ?
Les conflits conduisent au changement social car ils débouchent sur une révolution.
Les conflits changent la société même s'ils ne prennent pas la forme d'une révolution.
Les conflits, même s'ils semblent parfois prendre la forme d'une révolution, ne changent pas la société.
10/ Pour Durkheim, la multiplication des conflits sociaux est :
Pour Durkheim, la multiplication des conflits sociaux est :
un facteur de changement social.
un signe de cohésion sociale.
un signe d'affaiblissement du lien social.
11/ Présenter les conflits sociaux comme une pathologie c'est les considérer comme :
Présenter les conflits sociaux comme une pathologie c'est les considérer comme :
un facteur de régulation sociale.
un signe de dysfonctionnement du système social.
indispensables à la vie sociale.
12/ Quelle affirmation est vraie ?
Quelle affirmation est vraie ?
Les conflits du travail ne prennent pas forcément la forme d'un arrêt de travail.
Les conflits du travail sont forcément de nature collective.
La grève du zèle consiste à empêcher toute entrée d'individus dans l'entreprise.
13/ Quelle affirmation est vraie ?
Quelle affirmation est vraie ?
Le faible taux de syndicalisation renforce la légitimité des syndicats.
L'institutionnalisation des conflits doit conduire à des conflits moins violents et moins nombreux.
La légalisation des syndicats est un obstacle à une bonne régulation des conflits du travail.
14/ La thèse des nouveaux mouvements sociaux est contestable car :
La thèse des nouveaux mouvements sociaux est contestable car :
Les mouvements sociaux utilisent toujours les mêmes moyens d'action.
la distinction entre revendications matérialistes et valeurs post-matérialistes n'est pas toujours pertinente.
tous les mouvements sociaux n'expriment que des revendications matérialistes.
15/ Les conflits sociaux peuvent être un facteur de cohésion sociale car :
Les conflits sociaux peuvent être un facteur de cohésion sociale car :
Ils conduisent à une moins grande participation politique.
Ils affaiblissent l'identité sociale des groupes qui s'affrontent.
Ils renforcent la cohésion interne du groupe qui se mobilise.
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